Реорганизация слиянием

25.03.2014

«Слияние» — пожалуй, служит самой многочисленной формой реорганизации, к которой прибегают собственники компаний. Под подобным видом правовых сделок по прекращению существования организаций принято понимать появление совершенно новой организации при одновременном окончании функционирования двух (более) юридических лиц, включая передачу созданной фирме своих прав (обязанностей). Отечественная практика на рынке слияний росла стремительными темпами с 1990-х годов, причем причины объединения компаний были весьма неоднородны и разнообразны.

В отдельных случаях слияние ООО — единственный вариант сохранить «разваливающийся» бизнес, в иных ситуациях аккумуляция активов позволяет владельцам более эффективно осуществлять коммерческую деятельность. Одно можно выделить совершено точно, слияние, является действенным методом увеличения доходов организации и повышение ее конкурентоспособности на рынке. Добровольная ликвидация (слияние) фирм, происходит без регулирования процесса со стороны государства (кроме этапов регистрации).

В 2005 годах, неумолимая статистика зафиксировала свыше 1000 сделок по слиянию активов различных предприятий. Большая часть в этом списке отводиться компаниям нефтегазовой сферы (12,6 тыс. млн. долларов). Второе место заняла металлургическая отрасль (5,1 млн.). И третье — телекоммуникационная отрасль (4,7 млн.). Стратегическая составляющая слияния фирмы должна в полной мере отвечать интересам всего круга участников проводимой сделки. Но, зачастую, так как права переходят единственной компании, то и основные условия сделки, предопределяет «покупающая» сторона.

Причины слияния фирм

Волеизъявления владельцев, в ходе которого происходит объединение активов, обычно объясняются желанием значительно упрочить свое доминирующее положение на определенном рынке. С недавних пор, в качестве основных причин называют еще и налоговую проблематику. Известно, что в ряде случаев, штрафные санкции могут существенно ухудшить финансовое положение компании, а иногда, даже и разорить организацию.

Вне зависимости от причин, которые служат главными аспектами принятия решения о проведении реорганизации методом слияния, следует учитывать законодательные нормы и требования, предъявляемые законодателем к этому процессу, а их — не мало. Рекомендуется трезво оценить объем и время, на осуществление процесса объединения фирм, также следует проанализировать ситуацию, учесть положение и возможности сторон сделки, выработать стратегические схемы и пути реализации.

Действия участников по слиянию организаций:

  • принимается, одобренное всеми участниками сделки, решение о слиянии;
  • компании-участники разрабатывают отчетную документацию о стоимости собственных активов;
  • собирается общее собрание для рассмотрения важнейших вопросов об объединении, где утверждается Устав образуемого предприятия, передаточный акт, договор о слиянии;
  • общим голосованием избирается руководитель (исполнительный орган);
  • решается вопрос местонахождения компании, название организации, размер и метод оплаты уставного капитала;
  • в течение трех дней извещается (путем направления уведомления) налоговая служба;
  • в течение месяца размещается объявление в СМИ о начале ликвидации фирмы, включая уведомление (письменное) имеющихся кредиторов;
  • закрываются счета компаний, участвующих в процессе;
  • при необходимости проводиться гос. регистрация выпуска ценных бумаг;

Сроки

Как правило, предоставление юридических услуг по этим процедурам, берут на свои плечи сторонние юридические бюро, где порядок ликвидации занимает около 3-4 месяцев. Рекомендуется воспользоваться их помощью, ведь отказом в официальной регистрации нового субъекта, могут стать даже неправильно оформленные формуляры или некомплект пакета документации. Квалифицированная правовая помощь — лучшая гарантия интересов всех участников сделки.

Смотрите также:

28.03.2014

Темп нашей жизни постоянно ускоряется, конкуренция в бизнесе растет, напряжение от тяжелой работы увеличивается ежедневно, чтобы успешно реагировать на окружающую экономическую реальность — необходимо постоянно держать руку на пульсе, а также, неплохо разбираться в налоговых вопросах, решать правовые вопросы, быть отличным руководителем и добросовестным исполнителем в одном лице.


01.04.2014

Статистика говорит о том, что в юридической практике львиную долю процессов по реорганизации компаний, занимают формы присоединения либо слияния. Специалисты объективно считают подобные варианты - упрощенной формой окончания функционирования деятельности организации. Преобразование компаний, в процессе которых происходит слияние одной фирмы с другой, зачастую, именуют как альтернативную ликвидацию. Суть заключается в том, что в итоге присоединения, организация, фактически прекращает собственное существование. А это означает, что вся информация о компании, полностью исключается из ЕГРЮЛ.


03.04.2014

Собственники компаний нередко сталкиваются с необходимостью проведения реорганизации, но не всегда представляют возможные плюсы и минусы этой процедуры. Перечислим отдельные аргументы, которые помогут определиться с основными положительными и отрицательными моментами этой регламентированной процедуры. Прежде всего, проводить реорганизацию будет выгодно тогда, когда налогоплательщик ставит целью уйти от возможной налоговой проверки.


Данный раздел посвящен публикациям наших специалистов. Тут вы сможете найти для себя много полезной информации, раскрывающей многие термины, а так же объяснения ко множеству юридических действий, связанных с корпоративным правом. Если вы не нашли интересующей вас информации, вы можете оставить онлайн заявку, в которой укажите интересующие вас вопросы.